為貫徹落實“三抓三促”行動“抓學習促提升”要求和“能力要增強、我該會什么”專題練兵活動安排部署，加強技術骨干和后續技術力量的培養，進一步提升公司員工的職業技能和技術水平，在全公司營造“學技術、練本領、強素質”的良好氛圍，打造適應企業高質量發展的青年人才隊伍，近日，蘭州佛慈制藥股份有限公司舉行第一屆“師帶徒”活動啟動儀式。佛慈制藥工會主席、監事會主席蘇文博主持儀式，黨委委員、副總經理王迎春，黨委委員、副總經理柴國林出席儀式。公司中層以上管理人員、師徒結對代表和各基層工會員工代表50余人參加儀式。

啟動儀式上，來自前處理車間、提取車間、制劑車間、生產設備技術部和醫療科技公司的5對師徒結對代表簽訂了“師帶徒”培養協議，舉行了拜師儀式，師傅代表高魁同志、徒弟代表馬麗同志分別代表29對結對師徒進行了表態發言。

王迎春同志代表公司黨政工組織對“師帶徒”活動的啟動表示祝賀。他指出，近百年來，佛慈制藥之所以能夠發展壯大、賡續前行，靠的是一代代佛慈人站在前輩的肩膀上，薪火相傳、繼往開來，靠的是卓越的產品質量、精湛的工藝技術和精益求精的工匠精神。此次“師帶徒”活動，正是公司貫徹落實黨的二十大報告關于“促進中醫藥傳承創新發展”要求的具體實踐。“師帶徒”機制的建立，必將推動“尊重知識、尊重技能、尊重人才”的觀念更加深入人心，必將開創公司人才培養新局面。請各位師傅言傳身教，率先垂范，從高從嚴要求徒弟，毫無保留地向徒弟傳授自己的技術和經驗。同時，對徒弟們提出要求：一是要不斷提高政治覺悟和思想水平，樹立崇高的人生理想，保持積極旺盛的學習熱情，培養良好的職業道德和工作學習生活習慣；二是要以師傅為榜樣，尊重師傅、勤奮學習、努力進取，盡快消化吸收新知識；三是要及時與師傅溝通解決疑難問題，做到有疑必問、虛心好學，在實踐中不斷提高自身的業務素質和技能水平，確保學有所獲、學有所成。

蘇文博同志強調，為了不影響車間正常生產，今天現場只邀請了師徒結對代表參加啟動儀式，會后各基層工會要分別組織結對師徒舉行拜師儀式，在全公司范圍內大力營造尊師重教、匠心傳承的良好氛圍。公司將以開展“三抓三促”行動為契機，進一步加強“師帶徒”活動的過程管理，及時總結經驗、固化優秀做法，激發廣大員工的積極性、主動性、創造性和工作熱情，不斷發揚“傳幫帶”的優良傳統，促進公司員工技術技能水平持續提升，確保“師帶徒”活動按計劃規范有序開展、取得實效，把佛慈技藝、經驗和工匠精神學習好、傳承好、發揚好，為推動百年佛慈高質量發展添磚加瓦、增光添彩！